Kanban Eğitimi

Kanban eğitimi, bireyleri ve takımları, Kanban metodolojisini ve prensiplerini kullanarak iş akışlarını daha verimli yönetmeye ve sürekli iyileştirmeye yönlendiren bir eğitim sürecidir. Kanban, Japonca "görsel işaret" veya "kart" anlamına gelir ve ilk olarak Toyota'da üretim süreçlerini iyileştirmek için geliştirilmiştir. Bugün ise, yazılım geliştirme, IT hizmet yönetimi, araştırma ve geliştirme (R&D) projeleri gibi birçok alanda yaygın olarak kullanılmaktadır. Kanban, işleri daha görünür hale getirmek, iş yükünü dengelemek ve süreçlerde sürekli iyileştirme sağlamak amacıyla tasarlanmıştır.